Cadre en Stérilisation Centrale service Pharmacie H/F

44000 Nantes
CDI

A propos de nous

UNIVERSELLEMENT HOSPITALIER

Au cœur de la Métropole Nantaise, le CHU de Nantes se positionne, avec près de 13 000 collaborateurs, comme le premier employeur de la région. Appartenir au CHU de Nantes, c’est faire siennes les valeurs du service public hospitalier : égalité, continuité, neutralité et adaptabilité. Nous sommes fiers de représenter l’hôpital public auprès de chaque citoyen. Face aux situations d’urgence ou de précarité, pour mener de grands projets mais aussi au quotidien, cela donne sens au travail et à l’engagement de chaque professionnel de l’établissement.

UN NOUVEL HOPITAL en 2027

Situé sur la rive sud de la Loire, un nouvel hôpital verra le jour en 2027. Il regroupera, sur un site unique, les activités de court séjour (médecine, chirurgie, obstétrique) nécessitant l’accès à un plateau technique de haut niveau, aujourd’hui dispersées entre deux sites (l’Hôtel-Dieu et l’Hôpital Nord-Laennec), et un Institut de Recherche en Santé (IRS 2020). Sa construction représente une opportunité unique de bâtir un lieu de soin, d'enseignement et de recherche à la hauteur des ambitions de la médecine de demain. Il sera le socle du futur quartier de la santé, un projet de dimension européenne qui réunira également à proximité : la faculté de santé, des écoles paramédicales, des instituts de recherche et un projet d’incubateur en santé. Cet écosystème original composé d’enseignants, de soignants, de chercheurs et d’entrepreneurs favorisera l’innovation médicale et son transfert rapide au lit du patient.

Avec 1 527 lits et places et une augmentation de lits en soins critiques (10%), le nouvel hôpital proposera 64% de séjours en ambulatoire dans un environnement plus moderne, connecté et confortable, tant pour les patients que les professionnels.

Votre mission, si vous l'acceptez

Mission principale :

Ø  Superviser l’ensemble du processus et des activités de l’USC

Ø  Assurer la fonction d’encadrement de proximité de l’équipe

Ø  Mettre en œuvre une dynamique « projet » au sein de la structure

Activités :

  • Organiser l’activité des agents

  • Piloter et animer l’équipe autour du projet de service

  • Elaborer les plannings et diffuser les informations aux équipes

  • Actualiser les fiches des postes des professionnels en collaboration avec les acteurs concernés

  • Participer aux recrutements paramédicaux

  • Mettre en œuvre les entretiens d’évaluation annuels (développement et valorisation des compétences individuelles et collectives)

  • Analyser les formations professionnelles :

  • Identifier, centraliser et analyser des besoins en formation des professionnels du processus

  • Etablir le plan annuel de formation

  • Enregistrer et évaluer les formations suivies par les professionnels

  • Accueillir, encadrer pédagogiquement, évaluer les stagiaires et les nouveaux arrivants (tutorat professionnel)

  • Organiser et animer des réunions d’information pour l’équipe

  • Veiller au respect des équipements, des locaux et au respect des règles d’hygiène

    Horaire de travail : 39h / semaine du lundi au vendredi et 20 jours de RTT/an

Le profil idéal, selon nous

Diplômes : Cadre de santé et diplôme paramédical

Connaissance de l’institution hospitalière, connaissance des bonnes pratiques de pharmacie hospitalière

Je postule à cette offre !













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    En postulant à une offre d’emploi du CHU NANTES, responsable du traitement, et conformément aux articles 38 et suivants de la loi n° 78-17 du 6 janvier 1978 relative à l'informatique, aux fichiers et aux libertés, vous nous autorisez à collecter vos données personnelles et à les utiliser dans le cadre d’un processus de recrutement et de toute procédure d’embauche. Vous disposez notamment d’un droit d’accès, de suppression, de rectification et d’opposition aux informations qui vous concernent en en vous adressant à drh@chu-nantes.fr.






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