Alternant RH – Gestion et suivi des effectifs H/F

44000 Nantes
CDD

A propos de nous

UNIVERSELLEMENT HOSPITALIER

Au cœur de la Métropole Nantaise, le CHU de Nantes se positionne, avec près de 13 000 collaborateurs, comme le premier employeur de la région. Appartenir au CHU de Nantes, c’est faire siennes les valeurs du service public hospitalier : égalité, continuité, neutralité et adaptabilité. Nous sommes fiers de représenter l’hôpital public auprès de chaque citoyen. Face aux situations d’urgence ou de précarité, pour mener de grands projets mais aussi au quotidien, cela donne sens au travail et à l’engagement de chaque professionnel de l’établissement.

UN NOUVEL HOPITAL en 2027

Situé sur la rive sud de la Loire, un nouvel hôpital verra le jour en 2027. Il regroupera, sur un site unique, les activités de court séjour (médecine, chirurgie, obstétrique) nécessitant l’accès à un plateau technique de haut niveau, aujourd’hui dispersées entre deux sites (l’Hôtel-Dieu et l’Hôpital Nord-Laennec), et un Institut de Recherche en Santé (IRS 2020).

Votre mission, si vous l'acceptez

Le poste est articulé autour de 4 missions principales :

-       Suivi des effectifs

-       Suivi des budgets et dépenses

-       Réalisation d’enquêtes et rapport effectifs

-       Enregistrement et saisie des dépenses et des recettes dans les logiciels de comptabilité

 

Activités :

-     Participation au suivi mensuel des effectifs

-     Saisies et préparation des données dans les cadres réglementaires pour le suivi du budget

-     Opérations de fin d’année de clôture comptable

-     Production et contrôle des données d’effectif pour enquêtes et rapports

-     Calcul et contrôle des coûts

-     Rédaction/actualisation de procédures

-     Optimisation de l’utilisation de notre logiciel de requêtes

-     Participation à des travaux en lien au projet Ile de Nantes 

Le profil idéal, selon nous

Diplôme préparé : BTS / Niveau BAC+2

Compétences générales :

-     Maitrise d’Excel et, plus généralement, de la bureautique

-     Rigueur

-     Travail d’équipe

-     Proactivité et esprit d’initiative

-     Esprit de synthèse

La description du poste pourra être ajustée en fonction des compétences et de la formation.

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    En postulant à une offre d’emploi du CHU NANTES, responsable du traitement, et conformément aux articles 38 et suivants de la loi n° 78-17 du 6 janvier 1978 relative à l'informatique, aux fichiers et aux libertés, vous nous autorisez à collecter vos données personnelles et à les utiliser dans le cadre d’un processus de recrutement et de toute procédure d’embauche. Vous disposez notamment d’un droit d’accès, de suppression, de rectification et d’opposition aux informations qui vous concernent en en vous adressant à drh@chu-nantes.fr.






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