UNIVERSELLEMENT HOSPITALIER
Au cœur de la Métropole Nantaise, le CHU de Nantes se positionne, avec près de 13 000 collaborateurs, comme le premier employeur de la région. Appartenir au CHU de Nantes, c’est faire siennes les valeurs du service public hospitalier : égalité, continuité, neutralité et adaptabilité. Nous sommes fiers de représenter l’hôpital public auprès de chaque citoyen. Face aux situations d’urgence ou de précarité, pour mener de grands projets mais aussi au quotidien, cela donne sens au travail et à l’engagement de chaque professionnel de l’établissement.
UN NOUVEL HOPITAL en 2027
Situé sur la rive sud de la Loire, un nouvel hôpital verra le jour en 2027. Il regroupera, sur un site unique, les activités de court séjour (médecine, chirurgie, obstétrique) nécessitant l’accès à un plateau technique de haut niveau, aujourd’hui dispersées entre deux sites (l’Hôtel-Dieu et l’Hôpital Nord-Laennec), et un Institut de Recherche en Santé (IRS 2020). Sa construction représente une opportunité unique de bâtir un lieu de soin, d'enseignement et de recherche à la hauteur des ambitions de la médecine de demain. Il sera le socle du futur quartier de la santé, un projet de dimension européenne qui réunira également à proximité : la faculté de santé, des écoles paramédicales, des instituts de recherche et un projet d’incubateur en santé. Cet écosystème original composé d’enseignants, de soignants, de chercheurs et d’entrepreneurs favorisera l’innovation médicale et son transfert rapide au lit du patient.
Avec 1 527 lits et places et une augmentation de lits en soins critiques (10%), le nouvel hôpital proposera 64% de séjours en ambulatoire dans un environnement plus moderne, connecté et confortable, tant pour les patients que les professionnels.
Vous êtes en charge de l'organisation des transports des patients sur les sites hôtel dieu et hôpital mère et enfant ainsi que les besoins en courses, manager l’équipe de brancardiers et de coursiers et coordonner les moyens en veillant à l’efficacité et à la qualité des prestations. Accompagner les projets en lien avec la fonction transport et la qualité de vie au travail.
De plus vous serez en charge de contrôler l’activité sur le logiciel PTAH, d'assurer la répartition des activités en fonction des compétences et de la charge de travail de chacun. Participer à l’évaluation de l’activité, concevoir des améliorations, prévoir les moyens nécessaires à leur réalisation. Participer à l’évaluation, à la promotion du personnel et évaluer les besoins en formation.
Diplôme : Diplôme de Cadre de Santé
Encadrement d’unité à mission transversale - Horaire de travail : Roulement fixe – base 7h48.
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